Рабочая группа – это объединение сотрудников из различных подразделений для совместной работы над внедрением новых технологий, предложений, процессов или продуктов. Рабочие группы позволяют компании эффективно мотивировать сотрудников, а также использовать их потенциал в целях оптимизации бизнеса.
Особенностью рабочей группы является отсутствие административного управления участниками группы. Так как большинство участников группы из разных подразделений, то как следствие они могут недостаточно ответственно относиться к деятельности рабочей группы.
Решение может быть следующим: подготовленный фасилитатор, владеющий навыками управления групповой динамикой. Может создать эффект «потока» (высокая концентрация на задаче), который позволит участникам группы получать удовольствие от процесса работы в группе и решении поставленных перед ней задач. Состояние «потока» одно из самых продуктивных состояний человека и результативность работы группы повышается на порядок.
Также фасилтатор может удерживать группу в рамках поставленной цели и не позволять ей выходить за ее рамки. Там самым существенно экономит время работы группы.
Результаты работы фасилитатора, с рабочей группой:
1. Высокая мотивация к работе в группе
2. Эффективность работы с инструментами группового взаимодействия, мозговые штурмы, майд маппы, обсуждения, принятие решений и оценка рисков
3. Экономия времени работы группы
4. Развитие у участников рабочей группы навыка выхода в состояние «потока»
